为进一步优化营商环境，加强人社领域“惠企惠民惠商”政策宣传，打通人才、社保政策服务“最后一公里”，3月28日，嘉定区人社“惠企惠民惠商”主题政策宣传系列活动在上海国际汽车城零部件配套工业园区启动，为企业提供规模化培训和“诊断式”、多样化用工指导融合性服务。嘉定区人力资源和社会保障局党组成员、副局长钱逸，安亭镇人大副主席、总工会主席徐绮红出席活动。

活动现场，工作人员通过设立宣传台、发放宣传资料等形式，向企业负责人及职工宣传社保、单位用工指南、工资保证金政策问答等惠企政策。“很感谢今天区人社局的暖心服务，让我们能更全面地了解相关政策。我工作中碰到的许多疑问也得到了耐心解答。”企业职工陆美秋满意地说。

让政策家喻户晓、贴近渗透，是做好服务保障、确保群众满意的重要前提。此次活动，区人社局全面整合就业创业、人才服务、社会保障、劳动关系等板块的职能资源，以诉求直达、政策直达、服务直达为导向，为企业“量身定制”人社政策精准直达服务，让企业与职工做政策的“明白人”“受益者”。企业负责人吴一青告诉记者，活动不仅帮助企业及时了解、掌握人社惠企政策，提升企业发展信心，同时也保障了员工的切身利益。

活动中，“促企业发展·护职工权益”人社政策主题宣传活动正式启动。“全国和谐劳动关系创建示范工业园区”、上海国际汽车城零部件配套工业园区劳动人事争议调解工作站先后揭牌。区人社局还聘用7位来自就业创业、人才服务、社会保障、劳动关系等条线业务骨干担任劳动关系顾问，持续为企业提供专业、高效的人社政策指导服务。

未参保会给企业带来哪些用工风险？女职工生育待遇有什么规定？持有《上海居住证》人员可以申办本市常住户口吗？现场的70名企业负责人及园区职工还参加了以劳动用工、人才服务、工伤认定为主题的三场培训讲座。区劳动人事争议仲裁院、区人才服务中心、区社会保障服务中心针对企业常见问题进行答疑解惑，帮助企业职工加强对政策的准确理解和正确运用。“平时对这些惠民政策了解不多，今天的培训给我‘上了一课’，既全面又实用。”企业职工何俊芬笑着说。

授课后，区、镇两级职能部门为企业提供“一对一”的零距离政策指导服务。据统计，现场共向企业负责人发放单位用工指南、劳动者维权指南、人力资源和社会保障管理实务手册、人社窗口咨询服务指南等宣传资料1500余份。